Projet de modification de la gouvernance

20/04/2021 - 17:50 CET

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Somfy annonce vouloir faire évoluer sa gouvernance, pour adopter la forme de Société Anonyme à Conseil d’Administration avec dissociation des fonctions de Président du Conseil d’Administration et de Directeur Général.

Depuis trois ans, Somfy a engagé une profonde transformation pour s’affirmer comme le partenaire de confiance pour l’automatisation des ouvertures et des fermetures de la maison, notamment à travers son projet Ambition 2030 et la mise en place d’une nouvelle organisation fonctionnelle. Cette nouvelle organisation, et l’engagement de tous les collaborateurs, ont permis au Groupe de relever les défis posés par la crise sanitaire. Par ailleurs, en replaçant l’habitat au cœur des préoccupations des consommateurs et en accélérant le rythme des mutations du marché, la crise du Covid-19 crée également de nouvelles tendances de fond pour le Groupe.

Face à ces défis, le Directoire souhaite adapter la gouvernance du Groupe avec la volonté de renforcer l’agilité de son modèle et de créer une gouvernance équilibrée qui permettra de mieux combiner vision stratégique et excellence opérationnelle. Il sera ainsi proposé à l’Assemblée Générale de faire évoluer la gouvernance pour la forme de Société Anonyme à Conseil d’Administration. À l’issue de l’Assemblée Générale et sous réserve de son vote favorable, le Conseil envisage la dissociation des fonctions de Président du Conseil d’Administration et de Directeur Général, avec les nominations suivantes :
 

  • Jean Guillaume Despature, Président du Conseil d’Administration,
  • Pierre Ribeiro, Directeur Général,
  • Valérie Dixmier, Directrice Générale Déléguée, en charge des Hommes, de la Culture et de l’Organisation.

Les instances de gouvernance seront soutenues dans la réalisation du projet d’entreprise par le Comité Exécutif auquel se joindra un nouveau Directeur Financier prochainement nommé. Le Comité Exécutif aura pour rôle de mettre en œuvre la stratégie, de déployer la transformation, de gérer la performance, ainsi que la définition et le déploiement de la culture.

« Durant la crise sanitaire, Somfy a démontré la résilience de son modèle ainsi que la pertinence de son projet, Ambition 2030. Cette nouvelle gouvernance nous permettra de faire face aux changements majeurs du marché de l’habitat et du bâtiment, en renforçant notre capacité d’anticipation tout en donnant à la Direction Générale et au Comité Exécutif les moyens de se concentrer sur l’excellence opérationnelle pour poursuivre nos objectifs de croissance rentable. » a déclaré Jean Guillaume Despature, Président du Directoire. 

« Le Conseil de Surveillance que je préside depuis huit ans a accompagné Somfy dans son développement et dans la consolidation de sa position de leader mondial. Je suis heureux de contribuer à la mise en place de cette nouvelle gouvernance qui dotera le Groupe d’instances à même d’affronter les nouveaux défis que sont la digitalisation, le développement durable et la transformation des marchés. » conclut Michel Rollier, Président du Conseil de Surveillance.

Profil

Fondé en 1969 en France, et présent aujourd’hui dans 58 pays, Somfy est le leader mondial de l’automatisation des ouvertures et des fermetures de la maison et du bâtiment.
Pionnier de la maison connectée, le Groupe innove en permanence pour un habitat offrant à ses utilisateurs confort, bien-être et sécurité et s’engage pleinement en faveur d’un développement durable.
Depuis 50 ans, Somfy place l’automatisation au service de l’amélioration des cadres de vie et s’engage à créer des solutions fiables et durables, qui font avancer le mieux vivre et le bien-être pour tous.

Contacts

Somfy :
Christine Nast : christine.nast@somfy.com

Shan :
Alexandre Daudin : alexandre.daudin@shan.fr / 06 34 92 46 15
Sarah Levy Quentin : sarah.levy-quentin@shan.fr